ит-элемент[29] — один из лидеров Урала в направлении информационных технологий для крупных промышленных предприятий
Создаём возможности для профессионального развития и самореализаци и сотрудников
- Имеем ИТ-аккредитацию
- Выплачиваем премии по результатам работы
- Оформляем по Трудовому кодексу РФ
- Даём возможность работать в офисе, в командировках или удалённо — на разных стадиях проектов
- Предоставляем ДМС
- Компенсируем расходы на спорт
- Предлагаем санаторно-курортное лечение
- Организуем отдых детей в оздоровительных лагерях
- Проводим бесплатные медобследования
- Дарим подарки к Новому году и компенсируем затраты на оплату детских дошкольных учреждений
- Помогаем учиться — от обучения и сертификации до участия в конференциях и доступа к корпоративной библиотеке
- Компенсируем питание, предлагаем скидки и уникальные предложения от партнёров
- Предоставляем дополнительный отпуск для семейных событий и поддержку в сложные периоды
[003]
Станьте частью нашей команды — вместе мы воплощаем эти ценности в жизнь
Эффективность
Клиентоориентированность
Уважение
Развитие
Безопасность и экология
ит-элемент[29] —
это сочетание профессионализма,
страсти к работе и стремления
к постоянному развитию
Как мы работаем
Делаем рост
прозрачным
// Выстраиваем для каждого сотрудника индивидуальный план развития, чтобы двигаться к новым целям
Объединяем
людей
// Проводим спортивные события, тимбилдинги и корпоративы, чтобы поддерживать командный дух
Следим
за успехами
// Раз в месяц проводим общее собрание, подводим итоги и выплачиваем премии за особые достижения перед Отечеством
Обеспечиваем комфорт
на работе
// Знакомим с нашими оборудованными офисами, а удалённые сотрудники получают необходимую технику с первого дня
Открываем профессиональные возможности для будущих специалистов
Приглашаем студентов на практику и стажировку для совместного роста и реализации смелых идей
Заполнить заявкуЧасто задаваемые вопросы
Основной формат работы — офис. В Екатеринбурге и Верхней Пышме при необходимости можно согласовать с руководителем гибридный график. Полная удалёнка встречается редко и возможна только для отдельных вакансий, где это позволяет формат работы.
У нас можно пройти практику или стажировку, но это зависит от загрузки команд в конкретный период. Сначала отправьте резюме на hr@it-element29.tech — мы свяжемся, обсудим интересы, уровень подготовки и при возможности подберём подходящую команду.
Нет, резюме обязательно — оно нужно, чтобы оценить опыт, навыки и подобрать подходящую позицию.
Да, в компании принят деловой сдержанный стиль в одежде, отражающий корпоративную культуру и уважение к партнёрам. Однако по пятницам допускается более свободный формат — например, джинсы и casual-одежда.
Да, компания предоставляет сотрудникам расширенный пакет социальных льгот, включая:
- — Программу ДМС от АО «СОГАЗ» (амбулаторное и стационарное лечение, экстренная помощь, телемедицина).
- — Кафетерий льгот — возможность выбрать дополнительные опции: спорт, санаторно-курортное лечение, стоматология, компенсация оплаты детского сада (ДДУ).
- — Семейный капитал при рождении ребёнка, льготную ипотеку, программу «Здоровый ребёнок», новогодние подарки детям и др.
Компания уделяет большое внимание заботе о здоровье сотрудников и поддержке семей.